Газета «Нива» №47 (2342)
от 10 ноября 2018 года

1. директор КГУ «Тимирязевская общеобразовательная школа-гимназия имени Сабита Муканова» коммунального государственного учреждения «Отдел образования акимата Тимирязевского района Северо-Казахстанской области» (адрес: 151100 Северо-Казахстанская область, Тимирязевский район село Тимирязево ул. Букетова 24, телефон — 87153721193).
2. директор КГУ «Аксуатская средняя школа Тимирязевского района Северо-Казахстанской области» коммунального государственного учреждения «Отдел образования акимата Тимирязевского района Северо-Казахстанской области» (адрес: 115114 Северо-Казахстанская область, Тимирязевский район, село Аксуат ул. Гагарина 13, телефон — 87153722575). Должностной оклад в зависимости от стажа работы от 110 000 тенге до 113 394 тенге.

Квалификационные требования: 

высшее (или послевузовское) педагогическое образование или и стаж педагогической работы не менее 5 лет, в том числе стаж на руководящей должности не менее 1 года. наличие первой или высшей квалификационной категории (за исключением государственных служащих, работников ВУЗов, методических служб) и (или) категорий «педагог-эксперт», педагог-исследователь», «педагог-мастер».

Должен знать: 

Конституцию Республики Казахстан, Трудового Кодекс Республики Казахстан, Бюджетного Кодекс Республики Казахстан, Кодекса Республики Казахстан «О браке (супружестве) и семье», Закон Республики Казахстан «Об образовании», Закон Республики Казахстан «О противодействии коррупции», Закон Республики Казахстан «О государственных закупках», Закон Республики Казахстан «О профилактике правонарушений», Закона Республики Казахстан « О религиозной деятельности и религиозных объединениях», Закона Республики Казахстан «О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями», «О языках в РК», «О правах ребенка в РК», , «О государственных социальных пособиях по инвалидности, по случаю потери кормильца и по возрасту», «О специальных социальных услугах», «О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями», «О профилактике правонарушений среди несовершеннолетних и предупреждение детской безнадзорности и беспризорности» и другие нормативные правовые акты, определяющие направления и перспективы развития образования, основы педагогики и психологии, государственные общеобязательные стандарты образования достижения педагогической науки и практики, основы менеджмента, финансово-хозяйственной деятельности, законодательства о труде, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

Должностные обязанности: 

Руководит деятельностью организации образования в соответствии с ее уставом и положением, другими нормативными правовыми актами. Организует реализацию государственных общеобязательных стандартов образования совместно с педагогическими и методическими советами. Утверждает план работы, рабочие планы и программы. Обеспечивает всеобщее обязательное обучение детей по закрепленному участку в соответствии с законом всеобуча. Организует и совершенствует научно-методическую и материально-техническую базу учебно-воспитательного процесса. Организует и совершенствует методическое обеспечение учебно-воспитательного процесса. Обеспечивает развитие современных информационных технологий. Содействует деятельности учительских (педагогических) организаций, методических объединений, детских организаций. Формирует контингент учащихся, воспитанников в соответствии с лицензией на право ведения образовательной деятельности, обеспечивает социальную защиту учащихся и воспитанников. Защищает законные права и интересы (личные, имущественные, жилищные, трудовые и другие) воспитанников из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, принимает меры по созданию им условий для поддержания родственных связей. Обеспечивает условия содержания и проживания воспитанников и обучающихся не ниже установленных норм. Создает необходимые условия безопасности жизни и здоровья обучающихся (воспитанников) и работников организации образования во время учебно-образовательного процесса. Организует работу и контроль по обеспечению питанием и медицинским обслуживанием учащихся в целях охраны и укрепления их здоровья. Распоряжается имуществом и средствами организации образования в пределах установленных законодательством РК, представляет ежегодный отчет о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств учредителей. Обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы в соответствии с нормативными требованиями, отвечает за соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, санитарно-гигиенического режима, охраны труда и техники безопасности.

Осуществляет подбор и расстановку педагогических кадров и вспомогательного персонала, утверждает структуру управления, штатное расписание и должностные инструкции работников, создает условия для повышения их профессионального мастерства. Руководит педагогическим советом. Участвует в подготовке аттестации работников. Представляет учителей и других работников организации образования, особо отличившихся в труде, к поощрениям и наградам, налагает взыскания в пределах своей компетенции. Осуществляет связь с общественностью, координирует работу с родителями (лицами их заменяющими). Представляет организацию образования в государственных и иных организациях, обеспечивает подготовку и представление необходимой отчетности. Владеет компьютерной грамотностью, информационно-коммуникационной компетентностью.

Лицо, изъявившее желание принять участие в конкурсе представляет в Районный отдел образования акимата Северо-Казахстанской области нарочно или по почте следующие документы:

1. заявление на участие в конкурсе на имя руководителя органа управления образованием с указанием места регистрации, фактического места проживания, контактных телефонов;
2. копию документа, удостоверяющего личность;
3. копию документа об образовании;
4. копию документа, подтверждающего трудовую деятельность;
5. личный листок по учету кадров и фото;
6. производственную характеристику с прежнего места работы с указанием имевшихся взысканий и поощрений;
7. копию документа об имеющейся квалификационной категории и ученой степени (при ее наличии);
8. документ о прохождении медицинского освидетельствования;
9. справку об отсутствии судимости;
10. Перспективный План развития школы.
11. Справку о прохождении тестирования (при ее наличии)

Отсутствие одного из указанных документов является основанием для возврата документов участнику конкурса.

Участник конкурса может представить дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня (копии документов о повышении квалификации, присвоения ученых степеней и званий, о научных публикациях, рекомендации от руководства предыдущего места работы и тому подобное).

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 7 рабочих дней со дня первого официального опубликования объявлений по адресу: 151100 Республика Казахстан, Северо-Казахстанская область, Тимирязевский район село Тимирязево ул. Шокана Уалихана 25, КГУ «Отдел образования акимата Тимирязевского района Северо-Казахстанской области». Телефон для справок. 2-10-68.